此时，公司的资金已经十分紧张，员工们也因为长时间的高强度工作而疲惫不堪，士气低落。
林羽萱和慕容辰深知，这个关键时刻必须鼓舞士气。他们召开全体员工大会，向大家阐述新产品的前景和公司的未来规划，承诺一旦度过危机，将给予员工丰厚的回报。
员工们被他们的真诚和决心所打动，纷纷表示愿意与公司共渡难关。
在大家的共同努力下，新产品的技术问题终于得到解决，正式推向市场。凭借其独特的创新点和优质的性能，新产品逐渐获得了客户的认可，订单量开始增加。
公司的状况逐渐好转，但林羽萱和慕容辰不敢有丝毫懈怠。他们知道，市场变幻莫测，只有不断创新和进取，才能让公司在激烈的竞争中立于不败之地。
就在这时，一家国际巨头企业向他们伸出了橄榄枝，提出了合作意向。但对方的合作条件十分苛刻，林羽萱和慕容辰陷入了两难的抉择。
林羽萱和慕容辰针对国际巨头企业的合作意向展开了深入的讨论和分析。他们清楚地知道，接受合作虽然能带来短期内的巨大资源和市场渠道，但可能会在长期发展中失去自主性和控制权。
经过反复权衡，他们决定婉拒这次合作。然而，这一决定引起了国际巨头企业的不满，对方开始在市场上对他们施加压力，试图迫使他们改变主意。
与此同时，公司内部也出现了不同的声音。一些高层认为拒绝合作是一个冒险的决定，可能会让公司错失发展的良机。林羽萱和慕容辰面临着巨大的内部和外部压力。
为了应对国际巨头的打压，慕容辰决定拓展海外市场，寻找新的增长点。林羽萱则加强了公司的品牌建设和公关工作，提升公司的形象和声誉。
在海外拓展的过程中，他们遭遇了文化差异、政策法规等诸多问题。但他们没有气馁，积极与当地的合作伙伴合作，逐步适应并克服了这些困难。
经过艰苦的努力，公司在海外市场取得了一定的突破，业绩逐渐提升。
就在他们为取得的成绩感到欣慰时，公司的核心技术团队却被竞争对手以高薪挖走，这给公司的研发工作带来了巨大的冲击。