现如今，想要尽快提升修为的人，通过丹药辅助在所难免。
可惜因为丹毒的关系，这些人并不敢肆无忌惮地吞服丹药。
总要花些时间清理体内丹毒，才能继续服用丹药修炼。
通过功法的不断运行，以及自身的排毒功能，丹毒自然会慢慢从体内排出。
这期间要是没有排干净，对后续修炼总会造成一定影响。
好在修炼时间和排毒时间并不冲突，不然还真不能保证，自行修炼和服用丹药辅助修炼谁优谁劣。
……
“你的意思是……？”杜云并不敢保证自己的猜测是否正确。
杜雅嘴角一翘，开始诉说自己的想法。
“在我们还没有拥有足够实力前，丹毒清理术可以作为一种内部福利。”
“凡是为公司做出贡献的超凡员工，我们可以给予一定数量的公司贡献度。”
“然后做一个贡献度兑换表，把我们拥有的修炼资源，全部标上所需的贡献度后挂上去，让超凡员工们自由兑换。”
“除了所有超凡员工都可以兑换的普通列表以外，还可以制定一个核心员工才能兑换的核心列表。”
“到时候就可以在核心列表中，提供丹毒清理服务，想来应该会有很多核心员工，愿意花费贡献度兑换这项服务。”
“甚至只要贡献度足够，又对公司足够忠心，都有资格学习丹毒清理术。”
“这样等我们以后的实力足够强大了，就可以对外提供丹毒清理服务，使其成为公司的一项对外业务。”
“想来到时候应该会有很多修炼者，愿意花钱购买这项服务，减少自身排毒所浪费的时间。”
听完杜雅的想法，杜云觉得大有可为。
“你这想法不错，我也不反对，就按你说的去办吧！”
于是这件事就这样定下了，公司的发展也进入全新阶段。
……
随着各种修炼资源提供，以及贡献度兑换表开始执行，公司的发展开始产生变化。
那些原本不看好公司的超凡员工，不由庆幸自己加入公司。
甚至就连那些过来帮忙的族人，也有一些觉得继续留在公司也不错。
因此开始安下心来工作，不再想着完成任务后，回到宗族另寻出路。
有了各种修炼资源作为保障，星云安保公司的建立也开始进入正轨。
在杜雪需要保护杜雅，暂时抽不开身的情况下。
公司的建立将以素心为主，逸尘道长和云清道长两人为辅。
加上各自带来的师兄弟，以及原本的安保部门为根基。
星云安保公司很快就成立了，并开始对外招聘安保人员。
此次招聘没有任何附加条件，只要在招聘时间到达招聘地点，无论男女都可以参加面试。
杜云对这次招聘相当重视，特地抽出时间过来坐镇。
到时候只要真理之眼一开，什么人适合担任安保人员一清二楚。
期间有觉醒天赋的人，或者修炼者过来应聘最好。
没有也无所谓，大不了从头培养。
在这种情况下，招聘过程进行得相当顺利，一些不怀好意之人直接淘汰。